#BlackLivesMatter: Uma declaração conjunta de Forwards e R-Ladies

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Como organizações comprometidas em ampliar a diversidade e a inclusão em nossa comunidade, apoiamos o #BlackLivesMatter e nos unimos àqueles que exigem justiça para a opressão sistêmica. O racismo generalizado afeta negativamente a participação dos negros na sociedade. Os eventos atuais nos EUA ecoam o que aconteceu e continua acontecendo com pessoas minorizadas em todo o mundo. Estamos agregando recursos e adotando ações deliberadas para ampliar as vozes dos negros, indígenas e pessoas de cor da comunidade R agora e no futuro.

Para os membros da nossa comunidade que estão sofrendo agora, apoiamos você, ouvimos suas vozes, mas sabemos que isso não é suficiente para promover a mudança que precisamos. O trabalho de quebrar os sistemas de injustiça é lento e difícil, e sabemos que alguns de vocês estão carregando mais carga do que outros. Não há palavras para facilitar isso.

Uma mensagem dos encaminhadores

Forwards reconhece que os negros geralmente estão ausentes ou são negligenciados nas atividades principais da comunidade R. Reconhecemos que muitos estão frustrados com o lento progresso ou a aparente falta de ação. No momento em que somos lembrados de que a injustiça racial derruba as pessoas, nosso objetivo é criar espaço para que negros, indígenas e pessoas de cor subam como programadores e líderes comunitários.

Trabalhamos através de ações pequenas, mas esperamos ter impacto, como:

  • Destacando o trabalho de pessoas de grupos sub-representados e compartilhando informações sobre eventos e oportunidades relevantes no Twitter do @R_Forwards.

  • Suporte ao useR! organizadores de conferências com o programa de bolsas de diversidade.

  • Recomendar pessoas de grupos sub-representados para funções como oradores da conferência, membros do comitê, presidentes de sessão etc.

  • Apoiar a equipe de liderança da AfricaR.

  • Atingir um grupo diversificado com nossos workshops para mulheres e meninas e workshops em regiões carentes (por exemplo, Cuba, África Austral).

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Entendemos que muito mais poderia ser feito para apoiar e representar diretamente negros, indígenas e povos de cor, e estamos comprometidos em fazer nossa parte. Continuaremos a desenvolver ações e metas de longo prazo para melhorar a representação interseccional em nossa força-tarefa e na comunidade R em geral.

Mensagem de R-Ladies

Enquanto a missão R-Ladies está focada em melhorar a diversidade de gênero na comunidade R, também reconhecemos a luta que os negros enfrentam e o efeito composto da interseccionalidade quando um membro se identifica com vários grupos sub-representados. A R-Ladies Global se compromete a melhorar a forma como a organização apoia negros, indígenas e pessoas de cor através das seguintes ações:

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  • Iniciaremos e continuaremos o diálogo sobre ações concretas para promover a justiça social globalmente através de canais dedicados em nossos espaços de trabalho do Slack. À medida que nos engajamos, comprometemo-nos a ouvir, sentir empatia, procurar entender e traduzir nossas conversas em ação. Comprometemo-nos a tornar espaços para a nossa comunidade lugares não apenas de segurança para todos os nossos membros, mas também de um trabalho ativo em prol da equidade e da justiça.

  • Incorporaremos em nosso site uma página dedicada de recursos e informações sobre ações tangíveis que nós, como organização, e indivíduos individuais podemos adotar para apoiar o #BlackLivesMatter e outros movimentos de justiça social.

  • Melhoraremos a representação étnica e racial na Equipe Global R-Ladies, para que as vozes de todas as minorias intersetoriais sejam melhor representadas.

  • Lançaremos vários programas para apoiar nossos membros (por exemplo, bolsas de viagem, vouchers de livros, assinaturas educacionais) por meio de fundos doados ao R-Ladies, dedicaremos 50% dos fundos a membros da comunidade com identidades intersetoriais e metade dos direcionados exclusivamente para membros negros.

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Declaração de encerramento

Trabalharemos duro para ouvir e ampliar as vozes de membros minorizados de nossas respectivas comunidades em todo o mundo. Estamos investidos no trabalho contínuo de quebrar sistemas de injustiça e em abrir espaço para que aqueles que atualmente sofrem nesses sistemas participem plenamente e ocupem posições de liderança. Pedimos a todos da comunidade R que façam o mesmo.

Equipe Avançada do R Forward: Heather Turner, Noa Tamir, Tatjana Kecojevic, Emily Dodwell, Kevin O’Brien e Julie Josse.

R-Ladies Global: Claudia Vitolo, Erin LeDell, Hannah Frick, Laura Ación, Athanasia Monika Mowinckel, Yanina Bellini Saibene, Noa Tamir, Maëlle Salmon, Jennifer Thompson, Florencia D’Andrea, Patricia A. Loto, Saranjeet Kaur Bhogal, Christin Zasada Nadejda Sero.

Organizadores do capítulo R-Ladies (atuais e anteriores) com outros fortemente envolvidos nas comunidades R-Ladies e R: gwynn sturdevant, Paola Corrales, Paloma Rojas-Saunero, Riva Quiroga, Roxana Noelia Villafañe, Monica L. Alonso, Danielle Navarro, Minas Çetinkaya-Rundel, Sara Mortara, Genelle Denzin, Divya Seernani, Elisa Schneider, Kyla McConnel, Ana Laura Diedrichs, Liza Dosso, Mariel Lovatto, María Nanton, Ludmila Janda, Hazel Kavili, Ines Teacã, Lucía Rodríguez Planes, Andrea Sánchez-Tapia Disha Patil, Ayanthi Gunawardana, Jan Strappa, Kaelen Medeiros, Vebashini Naidoo, Emily Dodwell, Julia Silge, Marcela Alfaro, Jenny Bryan, Lucy D’Agostino McGowan, Alison Hill, Andrea Gómez Vargas, Angela Li e Beatriz Milz.



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